Hinter der Marke steht Miriam Jacks: Gründerin, Creative Leaderin, Make-Up-Artistin, Podcasterin und Speakerin.

Von der Produktion zum eigenen Concept Store

Miriam Jacks begann ihre Karriere als Hair- und Make-up-Artistin und war früh in internationalen Film-, Fashion- und Werbeproduktionen tätig.

Nach ihrer Ausbildung an der Make-up Designory in Los Angeles sammelte sie über Jahre hinweg Erfahrung in unterschiedlichsten kreativen Projekten.

Zurück in Deutschland gründete sie 2009 das Jacks Beauty Department, einen Concept Store, der sich schnell als feste Größe in der deutschen Beauty-Szene etablierte.

Im täglichen Kontakt mit Kundinnen erkannte sie ein wiederkehrendes Muster: Was Menschen wirklich brauchen, ist keine größere Produktauswahl, sondern mehr Orientierung.

Geburt einer Marke: Pinsel als Ausgangspunkt

2011 entwickelte Miriam Jacks dann ihre erste eigene Pinselkollektion. Zunächst als Werkzeug für die eigene professionelle Arbeit. Aus diesem Ursprung entstand Jacks Beauty Line, eine Marke, die heute für vegane, handgefertigte Make-up-Pinsel, moderne Kosmetik und verantwortungsvoll entwickelte Skincare steht.

Das Wachstum der Marke verlief organisch, geprägt von einem konsequenten Fokus auf Qualität, Funktionalität und einer reduzierten sowie zeitlosen Ästhetik – fernab von Trends und überkomplexen Routinen.

Markenphilosophie: Echter Glow kommt von innen

Im Mittelpunkt von Jacks Beauty Line steht immer ein einfacher, aber wirkungsvoller Gedanke: Make-up und Pflege sollen intuitiv funktionieren, sich leicht anwenden lassen und echte Alltagsbedürfnisse erfüllen, unabhängig von Trends oder gesellschaftlichem Druck.

Die Produkte sind als Ausdruck der eigenen Persönlichkeit gedacht. Professionelle Expertise trifft dabei auf ein modernes Verständnis von Selfcare: hochwertig, reduziert und ohne unnötigen Aufwand. Es geht also um weniger Schritte, weniger Druck und mehr Intuition.

Miriam Jacks: Unternehmerin, Podcasterin, Speakerin

Neben ihrer Rolle als CEO und Creative Leaderin ist Miriam Jacks übrigens auch als Podcasterin und Speakerin aktiv. Ihre Themen sind Kreativität, Unternehmertum und der Aufbau einer Marke mit klarer Identität.

Damit steht sie für eine neue Form von Gründerinnentum in der Beautybranche. Das Ganze ist praxisnah, kreativ und aus echter Erfahrung heraus gedacht. Jacks Beauty Line ist das lebendige Ergebnis dieser Einstellung.

Weitere Informationen finden Interessierte online sowie aktuell unter jacks-beautyline.com.

Sierks Media / Shots Magazin / © Fotos: JACKS beauty line

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Das exklusive Event fand im Januar 2026 in Shenzhen statt und feierte zugleich das 20-jährige Jubiläum des China Entrepreneurs Club – ein globaler Treffpunkt für Visionäre, Investoren und Innovatoren aus Wirtschaft, Tech und Politik.

Lesen Sie dazu auch alle Artikel über Anna Maria Rożek.

Hintergrund des Events

Die Shenzhen Entrepreneurs Gala ist ein jährliches Highlight der chinesischen Business-Szene und eng verknüpft mit dem einflussreichen China Entrepreneurs Club, der seit 2006 Top-Unternehmer und Entscheidungsträger vernetzt.

Die 9. Ausgabe brachte jetzt weltweit führende Köpfe zusammen: Keynotes zu Innovation, Wirtschaftspolitik und internationaler Kooperation, Paneldiskussionen sowie ein Gala-Abend mit starkem Networking-Fokus. Shenzhen als Tech-Hub Chinas unterstreicht die Themen Entrepreneurship und globale Märkte – ideal für Brückenbauer wie Rożek.

Auftritt auf großer Bühne

Rożek repräsentierte Legal Wings und stand Seite an Seite mit führenden Unternehmern aus aller Welt. In ihrem Beitrag betonte sie Unternehmertum, Führungsstärke und globale Zusammenarbeit – Themen, die nahtlos zu ihrer Expertise in Recht, Wirtschaft und internationalen Netzwerken passen.

Die Veranstalter sagten: „Wir sind stolz zu verkünden, dass Anna Maria Rożek, führende Anwältin, die Ehre hatte, auf der 9th Shenzhen Entrepreneurs Gala zu sprechen und dabei Legal Wings im Rahmen des 20-jährigen Jubiläums des Chinese Entrepreneur Club zu vertreten.“

Anna Maria Rożek meinte: „Es war ein Privileg, neben visionären Business-Leadern und Innovatoren aus aller Welt zu stehen, um Unternehmertum, Führung und globale Zusammenarbeit zu feiern. Ich bedanke mich für die Gelegenheit, wertvolle internationale Kontakte zu knüpfen und zu diesem inspirierenden Austausch beizutragen.“

Ihr Profil im Fokus

Als ehemalige Stadträtin Warschaus, Absolventin von Elite-Universitäten wie Washington D.C. und Initiatorin humanitärer Projekte (zum Beispiel Wings Foundation) verkörpert Rożek perfekt den Geist der Gala.

Ihre Arbeit in Filmproduktion und globaler Beratung stärkt nun Brücken zwischen Europa, Polen und Asien – ein Meilenstein für Legal Wings.

Dieser Auftritt unterstreicht jetzt erneut und weiter ihre Rolle als Brückenbauerin in der globalen Business-Welt…

Sierks Media / © Fotos: 9th Shenzhen Entrepreneurs Gala (3), Anna Maria Rożek (1)

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Ihr jüngstes Buch heißt Kleine Philosophie der Macht – nur für Frauen. Hier ist unser Gespräch aus München.

Rebekka, was ist Macht überhaupt?

Mir ist aufgefallen, dass der Begriff „Macht“ in öffentlichen Diskussionen oft nicht richtig definiert wird, da wird oft mit einem sehr schwammigen Begriff hantiert. „Macht“ geht zurück auf das altgotische „magan“ und heißt soviel wie machen, können oder vermögen. Macht ist ein Potential, etwas, das in uns liegt und das nach außen getragen werden soll. Damit ist mein Begriff von Macht erst einmal neutral und gänzlich genderunspezifisch.

Warum tun sich Frauen denn mit Macht so schwer?

Macht ist für uns diffus männlich konnotiert. Ich habe mit vielen Frauen darüber gesprochen und dabei festgestellt, dass Macht etwas ist, was sie als bedrohlich oder unheimlich empfinden. Sie assoziieren Macht mit Großkonzernen oder mit Persönlichkeiten wie Wladimir Putin oder Recep Tayyip Erdoğan und verbinden sie mit Zwang, Kontrolle, Gewalt und Unterdrückung.

Spontan bringen Frauen Macht selten mit ihrer eigenen Persönlichkeit in Verbindung. Ich meine aber: Macht ist nicht per se gut oder schlecht, sondern es kommt darauf an, was wir mit ihr anstellen.

Welche Rolle spielt Macht im Unternehmen?

Eine ganz entscheidende! Sobald ich in ein Unternehmen eintrete, um „mächtig“ zu werden, muss ich mich mit anderen Männern und Frauen auseinander setzen, die in  Macht- oder Ohnmachtverhältnissen zueinander stehen.

Gleichzeitig gibt es aber auch eine normierende Macht der Unternehmen: Firmen  geben Verhaltensweisen vor und prägen so das Verhalten aller Mitarbeiter. Solche ungeschriebenen Rituale machen Frauen unfrei.

Angenommen, ich wäre eine Frau. Wie entwickle ich dann Freude an Macht?

Es gibt viele Dinge, die Frauen an ihrer Machtentfaltung hindern, wie zum Beispiel Stereotype: Mit „der  Frau“ assoziiert man traditionell Weichheit und Schwäche. Wer als Frau nach oben kommen will, muss sich mit so etwas auseinander setzen. Jede Frau sollte sich zuerst fragen: Was will ich?

Wofür lebe ich? Wie kann ich meinen Anspruch auf Freiräume umsetzen? Dann sollte sie sich auf die Suche machen, um herauszufinden, wo sie am mächtigsten sein kann: In einem Großkonzern? In einem Start-up? Oder als Freiberuflerin?

Was können Frauen denn ganz konkret tun, um sich zu „ermächtigen“?

Sich die Fragen zu stellen, die ich eben genannt habe, ist absolute Grundvoraussetzung. Ich stelle aber auch immer wieder fest, dass Frauen sich selbst einen Maulkorb anlegen. Dabei sollten wir uns klar artikulieren! Und damit meine ich nicht unbedingt, dass man ein Stimm- oder Charisma-Training
absolvieren sollte.

Sondern dass man sich bewusst machen sollte, dass Sprechen immer auch Handeln ist. Mit dieser Einstellung sollte man in jedes Meeting gehen. Wenn ich etwas sage, handle ich – und auch wenn ich nicht spreche, handle ich. Legt den Maulkorb ab, Frauen!

Haben Frauen Angst davor, nicht gemocht zu werden, wenn sie zu mächtig auftreten?

Ja, die Angst vor „Liebesverlust“ spielt eine entscheidende Rolle. Traditionell ist die Frau die Sorgende, die die Familie zusammenhält, anstatt sich zu profilieren. Das sind Konventionen, die weit zurückreichen und bis heute nachwirken. Diese Rolle ist nicht per se schlecht, sie wird nur dann zum Problem, wenn das in der Frau selbst in Konflikt gerät mit ihren eigenen beruflichen Ambitionen.

Frauen sollten ihr Bedürfnis nach Zuwendung umdefinieren: Man kann sowieso nicht von allen geliebt werden, aber respektiert werden schon – und das ist auch die viel ehrlichere Form der Zuwendung im Beruf.

Welche Rolle spielen Vorbilder auf diesem Weg?

Es gab auch in der Vergangenheit so viele mächtige, mutige Frauen! Oder noch besser: Sei selbst Dein eigenes Vorbild.

Rebekka Reinhard engagiert sich auf der HerCareer, der Karriere- und Existenzgründungsmesse für Frauen, die am 13. und 14. Oktober 2016 im MTC in München stattfindet.

Fotos: © Tanja Kernweiss (1), shots.media (1)

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